- Licenciatura en alguna de la siguiente opciones: psicología, pedagogía, derecho, económicas, sociología, empresariales….
- Formación en Genero: Master universitario o acreditación del saber y experiencia
- Doctorado: se valorará.
II. Experiencia
- Aplicación de las políticas de Igualdad:
.Transversales: asesoramiento para integración de la dimensión de género en las políticas generales, en los procesos de trabajo de la administración pública y en los ámbitos sectoriales (empleo, educación, salud….)
.Específicas: intervención directa con usuarias o usuarios (grupos de mujeres, profesionales de los distintos ámbitos….)
- Elaboración de informes, documentos y materiales didácticos: planes de Igualdad en la administración y en la empresa privada, diagnóstico y auditoria de genero, planes formativos, evaluación, guías, manuales, protocolos...
- En investigación tanto cualitativa como cuantitativa.
- Actividades docentes: para impartir formaciones tanto básicas como especializadas en materia de Igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres (fundamentalmente), y ámbito de empleo.
III. Otros conocimientos
- Buen conocimiento de la nueva normativa en materia de igualdad y sus implicaciones.
- Uso experto de programas informáticos. Se valorará conocimiento de programas estadísticos.
- Idiomas: Inglés o Francés nivel alto.
IV. Requisitos
- Disponibilidad para viajar. - Implicación y responsabilidad en el trabajo - Proyecto profesional definido o en vías de…..
VI. Se ofrece
- Estabilidad - Salario según experiencia - Crecimiento profesional
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